Wir verbinden Strategie mit Umsetzung
Von der Idee zur Umsetzung.
Bewährt in der Praxis
Erprobt in Tausenden von Organisationen.
Mensch und System im Gleichgewicht
Veränderung, die dauerhaft wirkt.
Welches Framework passt zu Ihrer Herausforderung?
Jede Organisation hat ihre eigene Fragestellung. Deshalb arbeiten wir mit verschiedenen Frameworks und Methoden in den Bereichen Agile, Product Management, DevOps, KI, Leadership und Organisationsentwicklung. Finden Sie heraus, welcher Ansatz am besten zu Ihren Zielen, Ihrem Kontext und Ihren Ambitionen passt.
SAFe® (Scaled Agile Framework) unterstützt Organisationen dabei, Lean-Agile-Arbeitsweisen skaliert einzuführen. Es bringt Teams, Product Management und Strategie rund um Wertströme zusammen, sodass Wert schneller geliefert und die Zusammenarbeit in komplexen Organisationen verbessert werden kann.
AI Native unterstützt Organisationen dabei, Künstliche Intelligenz in Produkte, Arbeitsprozesse und Entscheidungsfindung zu integrieren. Das Framework wurde von Scaled Agile entwickelt und bietet Prinzipien sowie praktische Ansätze, um KI verantwortungsvoll einzusetzen und neue KI-Möglichkeiten in konkreten Geschäftsnutzen zu überführen.
DASA DevOps konzentriert sich auf den Aufbau leistungsstarker Technologieorganisationen, indem Kultur, Automatisierung und moderne Engineering-Praktiken kombiniert werden. Das Framework unterstützt Teams dabei, die Zusammenarbeit zwischen Entwicklung und Operations zu verbessern und zuverlässige Software und Dienste schneller bereitzustellen.
Domain-Driven Design (DDD) zielt darauf ab, Softwarearchitektur und Geschäftsdomäne aufeinander abzustimmen. Durch die Strukturierung von Systemen rund um klare Domänenmodelle und klar abgegrenzte Verantwortlichkeiten können Organisationen Software entwickeln, die die Geschäftsrealität besser abbildet und mit sich verändernden Anforderungen mitwächst.
Profit Streams™ ist eine Methodik zur Entwicklung nachhaltiger Geschäftsmodelle und Preisstrategien für softwarebasierte Produkte. Über offizielle Trainings und Zertifizierungen unterstützt sie Organisationen dabei, Produktentwicklung, Wertschöpfung und Erlösmodelle besser aufeinander abzustimmen und gesunde, skalierbare Softwareunternehmen aufzubauen.
Team Topologies bietet einen praxisorientierten Ansatz zur Gestaltung von Organisationen mit dem Ziel eines schnellen und nachhaltigen Wertflusses. In praxisnahen Trainings lernen Professionals, Teams effektiv aufzustellen, Abhängigkeiten zu reduzieren und Verantwortlichkeiten klar zu organisieren. Das fördert die Zusammenarbeit und steigert die Wirksamkeit von Engineering-, Produkt- und Führungsteams.
Professional Scrum bietet einen klaren und praxisorientierten Ansatz für den Aufbau und die Begleitung agiler Teams. Das Framework legt den Schwerpunkt auf empirisches Lernen, Eigenverantwortung und kontinuierliche Verbesserung, damit Teams auch in komplexen Produktentwicklungsumgebungen wirkungsvoll Mehrwert liefern können.
Scrum Alliance bietet weltweit anerkannte Scrum-Zertifizierungen mit einem starken Fokus auf praktische Anwendung und direkten Praxisimpact. Die Trainings helfen Professionals, ihre Scrum-Kompetenzen zu stärken, die Zusammenarbeit zu verbessern und als Team mehr Wert zu liefern, unterstützt durch eine weltweite Community erfahrener Practitioners.
Obeya Association bietet weltweit anerkannte Zertifizierungen, die darauf ausgerichtet sind, die Verbindung zwischen Strategie und Umsetzung zu stärken. In praxisorientierten Trainings lernen Professionals, wie sie Obeya einsetzen können, um Transparenz zu erhöhen, die Zusammenarbeit zu verbessern und Entscheidungsprozesse in Teams und Führungsebenen wirksamer zu gestalten.
The OKR Institute bietet weltweit anerkannte Zertifizierungen, die Organisationen dabei unterstützen, Strategie in messbare Ergebnisse zu überführen. In praxisorientierten Trainings lernen Professionals, wie sie Objectives and Key Results (OKRs) formulieren, abstimmen und umsetzen können, um in Teams und auf Führungsebene mehr Fokus, Eigenverantwortung und kontinuierliche Verbesserung zu schaffen.
Organisationen im Wandel brauchen mehr als nur ein Framework. Sie brauchen auch die Fähigkeiten, Interventionen und Lernerfahrungen, die Führungskräfte, Teams und Fachkräfte dabei unterstützen, besser zusammenzuarbeiten, fundierte Entscheidungen zu treffen und kontinuierlich zu verbessern.
Deshalb entwickelt und bietet Connected Movement alles, was Organisationen rund um das Framework benötigen, um in der Praxis erfolgreich zu sein. Von Leadership und Rollenklarheit bis hin zu Innovation, Facilitation, KI, Product Management und Architecture for Flow.
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