Leestijd
In Gesprächen mit Führungskräften über Pricing höre ich immer wieder dieselben Sätze.
Ich kenne diese Fragen. Auch ich habe Pricing lange als etwas betrachtet, das man vor allem klüger berechnen muss. Bis ich erkannte, dass Pricing selten an den Zahlen selbst scheitert, sondern fast immer daran, dass ein tragfähiges System drum herum fehlt.
Darum geht es in diesem Beitrag: um den Schritt von Pricing als taktischem Eingriff hin zu Pricing als strategischer Capability.
In den vergangenen zehn Jahren hat Pricing auf der strategischen Agenda von Organisationen deutlich an Bedeutung gewonnen. Nahezu alle Führungskräfte erkennen inzwischen, dass Preis- und Wertmanagement entscheidend für profitables Wachstum sind.
Und doch liegt hier ein auffälliger Widerspruch. In vielen Organisationen werden Pricing-Entscheidungen nach wie vor auf operativer Ebene getroffen, von Menschen, denen das Mandat, die Daten oder der Überblick fehlen, um Pricing mit dem zu verbinden, was sich tatsächlich im Markt verändert.
Diese taktische Herangehensweise hat direkte finanzielle Folgen. Untersuchungen zu Pricing Capabilities zeigen, dass Organisationen, die Value-based Pricing anwenden und die dazugehörigen organisatorischen Capabilities aufbauen, im Schnitt 24 Prozent höhere Gewinne erzielen als ihre Branchenkollegen.
Gleichzeitig gaben in derselben Studie 23 Prozent der Vertriebs- und Marketingleiter an, die Pricing-Strategie ihrer Organisation nicht zu verstehen, oder sogar zu glauben, es gäbe keine. Diese Kombination ist bezeichnend. Pricing wird als strategisch angesehen, aber operativ organisiert.
Die meisten Organisationen haben kein Pricing-Problem, weil sie nicht rechnen können. Sie haben ein Pricing-Problem, weil Pricing keine ausgereifte Capability ist.
Wenn Pricing über Vertrieb, Marketing, Produkt und Finance verteilt ist, ohne klaren Zusammenhang, entstehen bekannte Muster.
In einem solchen Umfeld wird Pricing zum stumpfen Werkzeug. Etwas, mit dem man Deals rettet oder Marktanteile verteidigt, anstatt den Markt bewusst zu steuern.
Organisationen mit einer starken Pricing Capability stellen grundlegend andere Fragen. Nicht: Was sollen wir verlangen? Sondern: Wie fließt Wert durch unser Produkt und unsere Organisation?
Sie verstehen, dass Pricing Capability an der Schnittstelle von entsteht:
Erst wenn diese Elemente miteinander verbunden sind, wird Pricing zu einem strategischen Hebel statt zu einer wiederkehrenden Frustration. Wie John Hogan es treffend formulierte: Strategie ohne Umsetzung ist Theorie, aber Umsetzung ohne Strategie vernichtet Wert.
Eine Pricing Capability lässt sich nicht mit einzelnen Maßnahmen aufbauen. Es braucht stimmige Antworten auf Fragen wie:
Ohne ein System bleiben diese Fragen implizit, fragmentiert oder widersprüchlich beantwortet.
Bei Connected Movement arbeiten wir daher mit Profit Streams™ von Applied Frameworks. Profit Streams™ verbindet Pricing, Packaging und Licensing damit, wie Wert tatsächlich entsteht und sich innerhalb eines Produkts und einer Organisation bewegt. Es schafft eine gemeinsame Sprache, gemeinsame Verantwortung und abgestimmte Entscheidungsfindung über Teams hinweg. Nicht als einmalige Pricing-Übung, sondern als Capability, die Sie aufbauen, pflegen und mit Ihrer Strategie wachsen lassen können. https://connected-movement.com/trainingen-per-framework/profit-streams/ https://appliedframeworks.com/
Für Führungskräfte, die diesen systemischen Ansatz nicht nur verstehen, sondern auch anwenden möchten, bieten wir die PSPP Horizon Mastermind an. In diesem Programm arbeiten Sie anhand Ihres eigenen Falls daran, Ihre Pricing Capability mit Profit Streams™ aufzubauen, begleitet von Experten von Applied Frameworks und Connected Movement. https://connected-movement.com/course/profit-streams-horizon-mastermind-software-pricing/
Weitere Informationen zu Aufbau, Inhalt und Teilnahme finden Sie auf der Trainingsseite PSPP Horizon Mastermind. https://connected-movement.com/course/pspp-horizon-mastermind/
Wenn Pricing zur Capability wird statt zur bloßen Aufgabe, verändert sich die Dynamik. Entscheidungen werden klarer und ruhiger. Die interne Abstimmung verbessert sich. Der Rabattdruck sinkt. Die Wertkommunikation wird konsistenter. Pricing wird so zu einem bewussten Weg, den Markt zu steuern und profitabel zu wachsen, statt zu einem jährlichen Ritual.
Wenn Pricing in Ihrer Organisation noch reaktiv oder fragmentiert wirkt, ist das das Signal. Das Signal, dass es Zeit ist, von taktischer Optimierung hin zu strategischer Wertsteuerung zu wechseln.
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