Myra van Zwieten

Myra van Zwieten ist Organisationspsychologin, Expertin für Rollenklarheit und Gründerin von De Goede Werker. Ihre Mission ist es, Fachkräften und Organisationen zu helfen, ihr Potenzial voll auszuschöpfen, indem sie Arbeitsumgebungen schafft, in denen Menschen gute Arbeit leisten und Verantwortung für die Qualität ihrer Arbeit übernehmen können.

Als Beraterin, Forscherin, Teamcoach und Facilitator unterstützt Myra Organisationen bei Fragen rund um Zusammenarbeit, Führung, Umgangskultur und Arbeitsfreude. Dabei steht Rollenklarheit im Mittelpunkt. Sie ist überzeugt, dass sich viele organisatorische Herausforderungen auf Unklarheit über Rollen, Verantwortlichkeiten und Erwartungen zurückführen lassen. Gemeinsam mit Connected Movement macht sie das Thema Rollenklarheit in Agile, projektbasierten und hybriden Organisationen sichtbar.

Myra bringt einen breiten Hintergrund in Bildung, Forschung und Organisationsentwicklung mit. Am Anfang ihrer Laufbahn arbeitete sie als Dozentin im Hochschulbereich, wo sie eine solide Basis für die Entwicklung und Durchführung wirkungsvoller Trainings legte. Außerdem forschte sie wissenschaftlich zur Verantwortungsverteilung in multiprofessionellen Zusammenarbeiten und entwickelte gemeinsam mit ihrem Team die Role Mapper Method.

Ihr Trainingsstil lässt sich in drei Worten zusammenfassen: wertschätzend, aktivierend und anschaulich. Teilnehmende bauen auf ihrem vorhandenen Wissen und ihrer Erfahrung auf, werden aktiv in den Lernprozess eingebunden und erhalten komplexe Themen klar und visuell aufbereitet. So entstehen Trainings, die nicht nur Einblicke geben, sondern sich auch direkt im Arbeitsalltag anwenden lassen.

Was Myra am Trainieren am meisten reizt, ist, dass keine Gruppe wie die andere ist. Der Austausch, überraschende Fragen und neue Perspektiven halten sie wach und sorgen dafür, dass sie sich stetig weiterentwickelt. Diese Energie und Neugier bilden die Grundlage für ihre Trainings, Workshops und Begleitungsprozesse.